Manualul
STOLului
vigilent.
Reguli de bună conviețuire pentru o societateconstruită să rămână împreună:
Nimeni nu este lăsat în urmă.
Nimeni nu se ridică prin
folosirea neetică a resurselor
investite de ceilalți.
1
Contribuția este o datorie, nu
o opțiune.
A aparține înseamnă a
participa.
2
Diferența este orientare, nu
separare.
Nu uniformizăm, nu ierarhizăm
valoarea oamenilor.
Folosim diferențele pentru a ne
coordona mai bine.
3
Adevărul circulă liber.
Nu tolerăm dezinformarea sau
tăcerea strategică în fața
problemelor.
4
Încrederea se construiește și
se apără.
Promisiunile se respectă.
5
Deciziile sunt individuale, dar
ne afectează la nivel colectiv.
Interesul profesional nu poate
aduce prejudicii binelui
comunității.
6
Rolurile sunt fluide.
Responsabilitatea estec
onstantă și aparține fiecăruia.
Oricine poate fi următorul
conducător.
7
Conflictele se rezolvă, nu
se ascund.
Tensiunile sunt naturale șid
evin cu adevărat periculoase
abia atunci când le ignori.
Medierea și reconcilierea sunt
esențiale.
8
Spațiul comun este un bun
comun și se protejează ca
atare.
Fie el fizic sau simbolic.
9
Ritmul e baza.
Nu avem nicio scuză să nu îl
respectăm.
10
Cei vulnerabili au prioritate.
Altfel nu putem vorbi despre
echitate.
11
Plecarea este liberă.
Întoarcerea este posibilă.
12
Greșeala este firească, dar
trebuie privită cu atenție.
E permis să greșești, dar e
inadminisibl să nu înveți nimic
din asta.
Responsabilitatea personală e
o condiție de bază pentru
apartenență.
13
Direcția se hotărăște și se
reînnoiește împreună.
Regulile nu vor rămâne
aceleași pentru totdeauna,
dar nu se vor schimba altfel
decât prin procese clare și
participative.